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| A disposición del público caleño estarán las obras del Asesor y Empresario Venezolano H. Dubric, en la 18° FERIA DEL PACIFICO en el Stand N° 31 de la Carpa en la Biblioteca Departamental de la Ciudad de Cali Colombia, desde el 21 de septiembre hasta el 1ro de Octubre de 2012. |
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| El QUINTO estilo de Dirección y Manejo Gerencial llamado de la Libre Iniciativa, propuesto por H. Dubric en sus extraordinarias obras, es un método que va más allá de cualquier forma conceptual que se tenga, acaba con los esquemas y patrones anquilosados existentes en cualquier empresa, destruye la imprudencia, el descuido, la negligencia, la felonía, el fraude, el engaño, etc., etc., que hacen que la mayoría de las empresas sucumban por la corrupción. |
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| H. Dubric afirma enfáticamente en su libro Nacimiento de un Nuevo EJECUTIVO que: «Quien logra conocer su vocación pasa por un cambio tremendo, pues se siente dichoso por haber escuchado ese llamado profundo, ignoto de su propia Esencia interior. Una persona en esas condiciones es eficiente y puede con facilidad agruparse y hacer posible que todo lo que realice sea exitoso, puede suplir sin imposiciones, ni improvisaciones a cualquier compañero; dar sus puntos de vista de acuerdo a su avance, con auténtica humildad, sin ningún temor y con respeto». |
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| El QUINTO sistema de la libre iniciativa significa motivación para el grupo, puesto que aplicando las “técnicas del momento, el instante” se puede obtener: |
-Recuperación de memoria.
-Cambios favorables en el
carácter.
-Criterio de Autoridad.
-Auto-control de emociones.
-Motivación.
-Actitudes apropiadas frente a
cualquier evento.
-Armonía en el equipo.
-Eficiencia.
-Productividad.
-Equilibrio en toma de
decisiones.
-Enriquecimiento del trabajo.
-Distribución adecuada del
tiempo.
-Cumplimiento en las tareas
asignadas.
-Elevado sentido de
responsabilidad.
-Conservación de las energías,
sin agotamiento cerebral, ni físico.
-Captación de aspectos increíbles
en el desarrollo de tareas, que podríamos llamar innovación, creando inclusive
nuevas formas de enfrentar responsabilidades, que a veces impactan.
-Y desarrolla otros valores.
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El QUINTO estilo de dirección y manejo gerencial sirve para todas las áreas profesionales y no profesionales, puesto que nos permite ver los múltiples factores psicológicos que llegan a la pantalla de la mente a cada instante para distraernos y desviarnos del oficio o tarea que estemos realizando, y que deben ser eliminados para no seguir cometiendo errores. |
H. Dubric señala sabiamente que:
«todos sin excepción vivimos cometiendo errores, que es de tontos
justificarlos, de astutos y hábiles reconocerlos y de sabios eliminarlos ».
Un equipo que utilice las herramientas
del Quinto Sistema funcionará bien, así el gerente no esté, porque cada individualidad
que lo constituye, va ir actuando en base a los valores Éticos y Morales.
Les invitamos a lograr la Auténtica
Visión Estratégica, el desarrollo de la Lógica Intuicional, el Liderazgo
Auténtico, en definitiva GANAR GANAR, formándonos como EJECUTIVOS INTEGRALES con el QUINTO SISTEMA DE DIRECCIÓN Y MANEJO llamado de la Libre
Iniciativa, para ser capaces de dar soluciones aún en circunstancias adversas,
en nuestra vida pública y privada.
Finalmente, les invitamos a
sumarse al NUEVO ORDEN GERENCIAL entregado por H. Dubric.
Redacción:
Prensa H. Dubric
Venezuela.
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